Responsable Audit Interne

Comptabilité, Audit & Conseil Fiscal

Nombre de postes vacants

1

Type d'emploi

À temps plein

Responsabilités

Le Responsable Audit Interne est chargé de planifier, diriger et coordonner les activités d'audit interne pour évaluer et améliorer l'efficacité des processus de gestion des risques, de contrôle et de gouvernance de l'entreprise.

Responsabilités :

  1. Planification des Audits :

    • Élaborer et mettre en œuvre un plan d'audit annuel basé sur une évaluation des risques de l'entreprise.
    • Définir les objectifs et les procédures d'audit pour chaque mission.
  2. Conduite des Audits :

    • Superviser et participer aux missions d'audit internes, en veillant à la conformité avec les normes professionnelles et les politiques de l'entreprise.
    • Réaliser des audits financiers, opérationnels et de conformité pour évaluer l'efficacité des processus et des contrôles internes.
    • Identifier les risques, les faiblesses des contrôles et proposer des recommandations pour les améliorer.
  3. Rapports d'Audit :

    • Préparer des rapports d'audit clairs et concis pour la direction et le comité d'audit.
    • Présenter les résultats des audits, discuter des recommandations et suivre leur mise en œuvre.
  4. Suivi et Évaluation :

    • Suivre l'application des recommandations d'audit et évaluer leur impact sur l'amélioration des processus et des contrôles.
    • Réaliser des audits de suivi pour s'assurer de la mise en œuvre efficace des actions correctives.
  5. Amélioration Continue :

    • Développer et maintenir un programme d'assurance qualité et d'amélioration continue pour l'audit interne.
    • Identifier les opportunités d'amélioration des processus d'audit et de contrôle interne.
  6. Conseil et Support :

    • Conseiller la direction sur les questions de contrôle interne, de gestion des risques et de gouvernance.
    • Fournir un support proactif pour les initiatives stratégiques et les projets spéciaux.
  7. Veille et Formation :

    • Se tenir informé des évolutions réglementaires, des meilleures pratiques en matière d'audit et de contrôle interne.
    • Former et encadrer les membres de l'équipe d'audit interne pour développer leurs compétences.

Exigences scolaires

  • Diplôme universitaire en comptabilité, finance, audit ou domaine équivalent (niveau Bac+5 recommandé).

Expérience requise

  • Expérience professionnelle significative en audit interne, externe ou en gestion des risques (au moins 7-10 ans).
  • Bonne maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral et à l'écrit.

Exigences supplémentaires

  • Techniques :

    • Excellentes connaissances en audit interne, gestion des risques et contrôle interne.
    • Maîtrise des normes internationales d'audit interne (IIA).
    • Compétences en analyse financière et en évaluation des systèmes de contrôle.
  • Personnelles :

    • Fortes compétences en communication et en rédaction de rapports.
    • Capacité à analyser des processus complexes et à proposer des solutions pratiques.
    • Sens de l'éthique, intégrité et objectivité.
    • Leadership et capacité à gérer une équipe.

Rémunération et autres avantages

  • Poste basé au siège social de l'entreprise, avec des déplacements ponctuels selon les besoins des missions d'audit.
  • Horaires de travail standard, avec une flexibilité selon les exigences des missions.

Lieu de travail

Abidjan, Abidjan,

Résumé du travail

Publié le : 23 mai 2024

Date limite : 30 août 2024

Nombre de postes vacants : 1

Type d'emploi : À temps plein

Niveau d'expérience : Niveau senior

Genre : Homme ou femme

Lieu de travail : Abidjan, Abidjan,