Nombre de postes vacants
3
Type d'emploi
À temps plein
Responsabilités
ü Développer et entretenir des relations commerciales
stratégiques avec les entreprises partenaires dans le cadre de nos différentes
offres de services en Ressources Humaines (recrutement, formation, gestion du
personnel et de la paie, etc.) ;
ü Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels dans sa
zone géographique ;
ü Participer activement à la mise en œuvre des stratégies de
communication commerciale efficaces pour promouvoir nos services sur le marché
local ;
ü Atteindre les objectifs commerciaux spécifiques au pays, en
tenant compte de l'évolution du marché et de la concurrence ;
ü Assurer une réponse rapide et adaptée aux besoins des clients
locaux tout en garantissant le respect des normes éthiques et professionnelles
du groupe ;
ü Superviser le développement et la gestion du portefeuille
clients dans le pays, en veillant à la satisfaction et à la fidélisation ;
ü Contribuer à l'optimisation des processus internes
spécifiques au pays et à la réduction des coûts opérationnels.
ü Contribuer à la vulgarisation de notre plateforme HARVESTDATA
auprès de nos partenaires et des utilisateurs.
Exigences scolaires
ü Diplôme de l'enseignement supérieur (BAC +3
/+4) dans les domaines du Commerce ou équivalent ;
Expérience requise
ü Minimum 3 ans d'expérience réussie dans des fonctions commerciales (un passage en cabinet RH à un poste similaire serait un atout).
ü Bonne maîtrise
du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint), outils CRM ;
Exigences supplémentaires
ü Excellentes compétences commerciales et en
marketing, avec une compréhension approfondie des enjeux locaux ;
ü Fortes capacités de négociation et excellent
relationnel ;
ü Sens de l'analyse et de la synthèse ;
ü Maîtrise du français et bonnes bases en anglais ;
ü Capacité à travailler efficacement en équipe et
sous pression ;
ü Mobilité locale et bonne connaissance de la
ville de Port-Gentil ;
Rémunération et autres avantages
RAS
Lieu de travail
Port-gentil, Port-gentil,
Publié le : 28 janvier 2025
Date limite : 28 février 2025
Nombre de postes vacants : 3
Type d'emploi : À temps plein
Niveau d'expérience : Niveau junior
Genre : Homme ou femme
Lieu de travail : Port-gentil, Port-gentil,